酒店拖欠薪资应依法维权。依据《劳动法》，酒店需按时支付工资，拖欠工资违法。长期拖欠可能导致生活困难，应及时处理。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫酒店拖欠薪资可这样处理：1.向劳动管理监察大队举报，提供工资单等证据；2.若举报无果，向劳动仲裁委员会申请仲裁，提交申请书及证据；3.仲裁不满，15天内向法院提起诉讼，准备好诉状及证据材料。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理拖欠薪资的常见方式有举报、仲裁、起诉。建议先尝试举报，若无效则申请仲裁，对仲裁不满再提起诉讼。
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